2万4左右，具体一点说，是24160人。
博浪现在的员工规模在1万7左右，具体一点说，是17092人。
而且博浪还在大力扩张中，尤其是子公司博浪终端、集团下属博浪实验室这两大部分，预计明年7月份前还要再招聘3000人，基本都是研发员工。
至于应用互联网生态，是招聘与梳理并存，肯定会有部分不符合岗位的员工会按照相应规章制度予以辞退，倒是说因为博浪成立尚短不会用1+N的方式，而是一个加权计算，最低标准是足以让被辞退员工于所在城市体面生活半年。
不过因为博浪总部大楼还在建设中，博浪本部员工分散，子公司分公司众多，显得没那么气派。
参观的过程中，刘迟平也很主动的向温良详细介绍了一些大方向安排，没有藏着掖着。
前前后后约莫花了半小时，一行人走进了一间特地布局过的多媒体会议室里。
眼瞅温良第一时间看向了欢迎横幅，刘迟平从旁笑着解释：“是我的自作主张，我担心挂在公司大门口会显得太高调，与温总的作风不符。”
温良听得很是唏嘘的摇着头：“刘总这就是你的不对了，这种脸上有光的和私情应该大大方方的让人看嘛~错过，错过了个出名的机会。”
说到这里，温良挥了挥手：“你们可能不知道，我司一些不务正业的高管正准备帮我出道，这要是放在贵司门口，那不省事了~”
“哈哈，早知道应该跟温总商量一下。”刘迟平笑呵呵的，“温总，请入座。”
一行人分别落座。
没再多寒暄，刘迟平直接提起了第一桩事情：“关于白鹅电商与京东系的整合事务，我们这边希望的方案是以京东的股权来置换。”
徐辛当先接过话头：“来之前我跟老刘交换过意见，股权置换没问题，不过老刘的意思是，可以谈一谈更深入的融资合作。”
沈南朋和张三石，以及温良都没吱声。
这桩买卖之所以会放在这个场合提出来，与温良关系很大，可他其实没兴趣沾手。
他对投资京东兴趣不高。
可以合作，但没必要投资，至少现阶段没必要。
尽管京东发展历程上最至暗的时刻因为徐辛的搭手最终度过，并且已经过去了四年，但京东的模式前期投入甚大，现在仍然是很缺钱的状态。
要知道后世白鹅可是持有京东接近20%的股份，那还是14年之后的事情了。
前期的京东一直很难盈利。
后期的京东又不敢盈利太多，电商业务有竞争对手的情况下不好搞，因为准入门槛不高。
实例是现在还没出来的并夕夕，几乎靠一己之力颠覆过中国的电商格局。
另一方面，张三石、沈南朋其实已经投了点京东，所以提出来也不突兀，至于为什么没喊上京东刘…
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