上回答：“嗯，小车班的费师傅不错，原来跟李董的，当过武警，身手反应都是一流，林董你觉得如何。”
“嗯，那就让他来试试吧。”林铮答应了，当董事长，一般来说，都要一个身手好一点的司机，因为还可以当保镖。
吴渔走了以后，林铮坐在宽大的桌子后面，看着几份文件，又看着天花板出神，心里在思考要不要马上召开公司的会议。
林铮确实已经有一些想法，就是做一些改革，先把公司的“世袭”制度给废除了。
在林铮看来。
如果这个制度再不废除，整个爱尔家真是变成了家族企业了。
现在公司几乎都是“一家子”一个帮派了。
据不完全统计，赵董家族五十多个人都在爱尔家，如果这个家伙造反，林铮都不一定压得住他咧，这个太恐怖了。
关键是这个制度，极大了削弱了公司的竞争力，人才是第一生产了，公司招不到好的人才，全他妈是职工子女，这太可怕了。
但是这个制度的废除，估计会有很大的阻力。
因为这本身就是一个员工福利，谁不想为自己的子女安排一个工作？
如果自己一上任，就马上大刀阔斧，会不会太急了，自己的位置还不是很稳固，暂时还是不宜大动干戈的，但是林铮又很不甘心。
这是一个重要的舞台，我这么年轻就成为了爱尔家董事长，如果和他们一样，什么都不做，不留下点什么，岂不是对不起这该死的重生？
现在公司的董事会，林铮还是有把握掌控的，就是徐董还有陈董这两位可能因为董事长的位置，对自己产生了一点看法。
林铮其实也可以硬来的。
但是现在自己的身份是董事长了，不能跟以前那样，动不动怼天怼地怼空气了了，做事得开始动脑子，这个也叫做权术。
权术其实在职场被看成一个是贬义词，等同于阴谋诡计。
但是没办法，一个大领导，如果不会玩权术，那他就不是一个好领导，只要你在游戏规则之内用一些计谋或者手段来得到自己的目的，这叫政治智慧。
老李董就深谙此道，林铮改天还的去学习一下。
所以林铮打算去做一做徐董陈董他们的心里工作，来获得他们的支持。
想到这里，林铮就马上起身，先去了徐董办公室，这个家伙竟然不在，也不知道干嘛去了，林铮又转身往陈董的办公室走了过去。
陈董一看是林铮，有点意外，诚惶诚恐地起身过来迎接：“林董，你怎么亲自过来了，有事你打过电话过来就行了啊。”
林铮自然很客气说道：“我来讨一杯茶水喝的，陈董不介意吧。”
“林董见笑了，你不嫌弃我这粗茶就行了。”成董虽然不是很爽林铮抢了董事长的位置，但是也不至于跟林铮作对，毕竟林铮是老李董的人。
他很爽快
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